ТЕХНОЛОГІЯ ШТУЧНОГО ІНТЕЛЕКТУ В СИСТЕМІ КАДРОВОГО МЕНЕДЖМЕНТУ

Автор(и)

  • Мар’яна ГОРБАЦЬО Західноукраїнський національний університет Автор

Анотація

.

Біографія автора

  • Мар’яна ГОРБАЦЬО, Західноукраїнський національний університет

    здобувачка освітньо-наукової програми «Менеджмент» ЗУНУ
    Науковий керівник – д.е.н., професор кафедри менеджменту, публічного управління та персоналу ЗУНУ Тетяна ЖЕЛЮК 

Посилання

The promise of artificial intelligence – Redefining management in the workforce of the future / Accenture, Vegard Kolbjornsrud, Richard Amico and Robert J. Thomas. 2016. P. 5–6; 14.

Miller Tim. Explanation in artificial intelligence: Insights from the social sciences.School of Computing and Information Systems, University of Melbourne, Melbourne, Australia. 2019. P. 2.

Піжук О.І. Штучний інтелект як один із ключових драйверів цифрової трансформації економіки. Економіка, управління та адміністрування. 2019, № 3. С. 41-46.

Методи та системи штучного інтелекту: навч. посіб. / укл. Д.В. Лубко, С.В. Шаров. Мелітополь: ФОП Однорог Т.В., 2019. 264 с.

Завантаження

Опубліковано

2024-03-11

Номер

2023: АКТУАЛЬНІ ПРОБЛЕМИ МЕНЕДЖМЕНТУ ТА ПУБЛІЧНОГО УПРАВЛІННЯ В УМОВАХ СУЧАСНИХ ВИКЛИКІВ Матеріали доповідей IV Всеукраїнської науково-практичної конференції з міжнародною участю (Тернопіль, 4 травня 2023 року) Частина 1

Розділ

Статті

Як цитувати

ГОРБАЦЬО, Мар’яна. “ТЕХНОЛОГІЯ ШТУЧНОГО ІНТЕЛЕКТУ В СИСТЕМІ КАДРОВОГО МЕНЕДЖМЕНТУ”. АКТУАЛЬНІ ПРОБЛЕМИ МЕНЕДЖМЕНТУ ТА ПУБЛІЧНОГО УПРАВЛІННЯ В УМОВАХ СУЧАСНИХ ВИКЛИКІВ, Mar. 2024, pp. 313-5, https://conference.wunu.edu.ua/index.php/apmpuvusv/article/view/104.