СУТНІСТЬ НЕМАТЕРІАЛЬНОЇ МОТИВАЦІЇ ТА КЛАСИФІКАЦІЯ МЕТОДІВ ЇЇ РЕАЛІЗАЦІЇ НА ПІДПРИЄМСТІ

Автор(и)

  • Уляна Трембач Західноукраїнський національний університет Автор

Анотація

.

Посилання

Жолонко Т. В., Гребінчук О. М. Нематеріальна мотивація в системі управління персоналом: зарубіжний досвід та українські реалії. Наукові праці Міжрегіональної академії управління персоналом. Економічні науки. 2021. Вип. 2 (61). С. 23-28.

Кравченко О. А. Організація системи мотивації праці управлінського персоналу на виробничому підприємстві. Ефективна економіка. 2020. №8. URL: http://www.economy.nayka.com.ua/pdf/8_2020/62.pdf.

Леськова С. Нематеріальна мотивація персоналу сучасних підприємств. Галицький економічний вісник. Т.: ТНТУ, 2022. Том 76. № 3. С. 74-80.

Попик О. В. Організаційні аспекти нематеріальної мотивації персоналу в системі управління якістю підприємства. Економіка та управління АПК. 2021. № 2. С. 181-192.

Завантаження

Опубліковано

2025-05-15

Номер

2025: АКТУАЛЬНІ ПРОБЛЕМИ МЕНЕДЖМЕНТУ ТА ПУБЛІЧНОГО УПРАВЛІННЯ В УМОВАХ СУЧАСНИХ ВИКЛИКІВ Частина 2

Розділ

Статті

Як цитувати

Трембач, Уляна. “СУТНІСТЬ НЕМАТЕРІАЛЬНОЇ МОТИВАЦІЇ ТА КЛАСИФІКАЦІЯ МЕТОДІВ ЇЇ РЕАЛІЗАЦІЇ НА ПІДПРИЄМСТІ ”. АКТУАЛЬНІ ПРОБЛЕМИ МЕНЕДЖМЕНТУ ТА ПУБЛІЧНОГО УПРАВЛІННЯ В УМОВАХ СУЧАСНИХ ВИКЛИКІВ, May 2025, pp. 285-9, https://conference.wunu.edu.ua/index.php/apmpuvusv/article/view/1425.