СУЧАСНІ ТЕНДЕНЦІЇ В УПРАВЛІННІ ПЕРСОНАЛОМ В УМОВАХ ВІЙНИ

Автор(и)

  • Сергій Надвиничний Західноукраїнський національний університет Автор

Анотація

.

Біографія автора

  • Сергій Надвиничний, Західноукраїнський національний університет

    д.е.н., професор, професор кафедри менеджменту, публічного управління та персоналу 

Посилання

Employees’ safety and mental health support, work processes’ continuity are the main HR challenges for companies. URL: https://chamber.ua/news/employees-safety-and-mental-healthsupport-work-processes-continuity-are-the-main-hr-challenges-forcompanies-new-survey-by-amcham-ukraine-and-deloitte-ukraine-2/?utm_source=chatgpt.com

The era of skills, innovations, and strong leaders. URL: https://www.deloitte.com/ua/en/about/press-room/human-capitaltrends-event.html?utm_source=chatgpt.com

Менеджмент соціальної роботи: підруч. / авт.-упоряд.: Т. Л. Надвинична, С. А. Надвиничний. Тернопіль: ЗУНУ, 2023. 370 с.

Cascio, W. F., Boudreau, J. W. (2016). The Search for Global Competence: From International HR to Talent Management. Journal of World Business, 51(1), 103-114.

Менеджмент персоналу. Навчально-методичний посібник за заг. ред. М. М. Шкільняка. Тернопіль. 2021. 334 с.

Завантаження

Опубліковано

2025-05-15

Як цитувати

Надвиничний, Сергій. “СУЧАСНІ ТЕНДЕНЦІЇ В УПРАВЛІННІ ПЕРСОНАЛОМ В УМОВАХ ВІЙНИ”. АКТУАЛЬНІ ПРОБЛЕМИ МЕНЕДЖМЕНТУ ТА ПУБЛІЧНОГО УПРАВЛІННЯ В УМОВАХ СУЧАСНИХ ВИКЛИКІВ, May 2025, pp. 187-91, https://conference.wunu.edu.ua/index.php/apmpuvusv/article/view/824.