ТЕОРЕТИЧНІ ЗАСАДИ ІННОВАЦІЙНИХ ТЕХНОЛОГІЙ В УПРАВЛІННІ ПЕРСОНАЛОМ У СФЕРІ ОСВІТИ

Автор(и)

  • Олеся Годя Західноукраїнський національний університет Автор
  • Олександр Горст Західноукраїнський національний університет Автор

Анотація

.

Посилання

Обіход С. В. Інноваційні підходи до управління персоналом як фактор конкурентоспроможності у контексті глобальної нестабільності. Економіка, управління та адміністрування. 2024. (1(107). С. 3–9. https://doi.org/10.26642/ema-2024-1(107)-3-9.

Шкільняк М., Мельник А., Желюк Т., Васіна А., Дудкіна О. Менеджмент та публічне управління в умовах сучасних викликів. Вісник економіки. 2023. Вип. 2. С. 233-248.

Завантаження

Опубліковано

2025-05-15

Номер

2025: АКТУАЛЬНІ ПРОБЛЕМИ МЕНЕДЖМЕНТУ ТА ПУБЛІЧНОГО УПРАВЛІННЯ В УМОВАХ СУЧАСНИХ ВИКЛИКІВ Частина 1

Розділ

Статті

Як цитувати

Годя, Олеся, and Олександр Горст. “ТЕОРЕТИЧНІ ЗАСАДИ ІННОВАЦІЙНИХ ТЕХНОЛОГІЙ В УПРАВЛІННІ ПЕРСОНАЛОМ У СФЕРІ ОСВІТИ ”. АКТУАЛЬНІ ПРОБЛЕМИ МЕНЕДЖМЕНТУ ТА ПУБЛІЧНОГО УПРАВЛІННЯ В УМОВАХ СУЧАСНИХ ВИКЛИКІВ, May 2025, pp. 320-3, https://conference.wunu.edu.ua/index.php/apmpuvusv/article/view/856.